EMO Software de evaluación emocional y más..

Software de evaluación emocional y de desempeño. Conoce el ambiente de trabajo de tu empresa. Con EMO podrás entender la opinión de todos los empleados en tu empresa, conocer la opinión de los colaboradores y mejorar el ambiente laboral de tu proyecto. Ofrecemos una solución integral para recolectar datos de cultura, compromiso y estado emocional de los empleados con todo el respaldo de EMO. El caudal de datos constante, ordenado y efectivo permite mantener un monitoreo lineal del ambiente laboral en tu empresa y del nivel de satisfacción de sus colaboradores con informes detallados a los dispositivos móviles o PC´s de TUS empleados, lo que te brindará la solución adecuada en tiempo real con estadisticas y "Análisis de sentimientos" basados en (Ai).
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¿Cómo fidelizar talentos dentro de una startup?
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Que buena idea, una manera de expresar lo que sentirnos y así poder crecer juntos, tanto empleados, como directivos, dueños y porque no, la sociedad, éxitos !!!
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hace 2 años
Muchas Gracias Erica!!. Sí ,tal cual!!
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hace 2 años
Me parece muy importante, La Fidelización de los empleados un punto estratégico, no siempre los empleados están con el mismo ánimo, somos emocionales y que se tenga en cuenta la emocionalidad para mejorar el ambiente laboral, llevara por consiguiente a una mayor producción de la empresa, lo cual brindará más ganancias para todos; Ya sea que la empresa produzca, brinde servicios, sea nexo entre compañías, o haga logística, etc. Lo emocional juega un papel fundamental y conocer la emocionalidad de la gente que trabaja en mi empresa, para mí es fundamental, con esto todos mejoramos para funcionar al 100 % . . . Excelente
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hace 2 años
Gracias Luis!!
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hace 2 años
¿Cómo una app fideliza a un empleado?, quizás hay que enfocarse en ¿Qué hacer con estos datos?, la idea es buena, pero ya existen app que hacen estas evaluaciones y de descarga gratuitas.
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hace 2 años
Hola Jenny, justamente el principal problema detectado en las startup es la falta de fidelización de los empleados, entonces conocer datos respecto de cómo se sienten en la empresa es una herramienta muy útil para poder resolver situaciones, tomar decisiones acertivas, etc. Agradecemos tu pero, lo tendremos en cuenta, existen muchas soluciones distintas para enfocar en una situación, consideramos que este enfoque nuestro está hecho a conciencia y en consciencia para innovar lo existente en el mercado. Saludos cordiales!
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hace 2 años
Claro Jenny, eso es lo que tiene el sistema EMO el poder del anasilis de sus datos para RH y su dirección.
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hace 2 años
Lo urgente y lo importante reunido en una solución hermosa. Admiro!!
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hace 2 años
Gracias Iaru!!
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hace 2 años
Muy bien Ceci!!
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hace 2 años
Gracias Titu!!
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hace 2 años
Me parece interesante e innovador
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hace 2 años
Gracias Marcelo!!
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hace 2 años

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